Conectar con nosotros

Etxeko indarkeria

Emakumeen berdintasunaren estrategia: parlamentariak helburuak argiago eta jarraipen hobea deialdia

PARTEKATU:

Argitaratutako

on

Zure erregistroa baimendutako moduetan edukia eskaintzeko eta zure ezagutza hobetzeko erabiltzen dugu. Harpidetza edozein unetan har dezakezu.

no-indarkeria-emakumeakEBren 2015. urterako genero berdintasunaren estrategia berriak helburu argiagoak, ekintza praktikoak eta jarraipen eraginkorragoak behar ditu lan merkatuan, hezkuntzan eta erabakiak hartzerakoan diskriminazioaren aurkako benetako aurrerapausoak emateko, asteartean (ekainak 9) onartutako ebazpen ez lotesleak dioenez.

Parlamentuak ere esan du ekintza zehatzak behar direla desgaitasuna duten emakumeen, migratzaileen eta gutxiengo etnikoen emakumeak, ijitoak, adineko emakumeak, ama bakarrak eta LGBTI eskubideak.

Ebazpena 341 botorekin 281 bozkatu da, 81 abstentziorekin. Maria Noichl (S&D, DE) txostengileak esan zuen: "Gure desberdintasunak gorabehera, eurodiputatuek gure funtsezko xedean jarri zuten arreta: azkenean Europan benetako genero berdintasuna lortzea". Gehitu zuen: "Ebazpenak oinarri ona, orekatua eta etorkizunera begirakoa izango da EBko emakume eta gizon guztientzako emakumeen eskubideen eta genero berdintasunaren estrategia berri baterako".

iragarki

Emakumeen aurkako indarkeria mota berriei aurre egitea

Eurodiputatuek Batzordeari dei egiten diote emakumeak indarkeriaz babesteko neurri lotesleak jasotzen dituzten lege berriak proposatzeko eta estatu kide guztiek Istanbulgo Hitzarmena lehenbailehen berrestea nahi dute. Emakumeen eta nesken aurkako indarkeria modu berriei arreta berezia eskaini behar zaiela diote, hala nola, ziberjazarpena, ziberjazarpena eta ziberjazarpena. Gainera, pobreziaren feminizazioak emakumezkoen trafikoa, sexu esplotazioa eta behartutako prostituzioa areagotzea ekar dezake eta, beraz, estatu kideek eskaera saihesteko eta prostituziotik irteteko programak ezartzeko moduak aurkitu beharko lituzkete, dio testuak.

Familia eta lan bizitza orekatzea

iragarki

Emakumeen enplegu tasak handitzeko amatasun, aitatasun eta guraso baimen egokiak behar dira. Gurasoek, gainera, kalitatezko umeak zaintzeko zerbitzuak behar dituzte, gizonen eta emakumeen lanaldi osoko orduekin bateragarriak direnak.
Parlamentari europarrek lan molde malguen garrantzia azpimarratzen dute emakumeek eta gizonezkoek lana eta familia bizitza beraiek aukeratutakoaren arabera bateratzeko.
Estatu kideek emakumeen enplegu prekario eta ez deklaratuari aurre egin behar diote, eurodiputatuek diotenez, emakumeen pobrezia areagotzen laguntzen du. Testuak dioenez, Batzordeak eta estatu kideek neurri egokiak hartu behar dituzte genero-soldata eta pentsioen arteko aldeak murrizteko.

Emakume gehiago goiko postuetan

Eurodiputatuek Kontseiluari eskatzen diote emakumeentzako kuotaren inguruko jarrera bateratua lehenbailehen lortzeko, arrakasta izan baitu dagoeneko derrigorrezko kuotak sartu dituzten herrialdeetan. Era berean, estatu mailako eta EBko agintariei dei egiten diete berdintasuna bermatzeko erabakiak hartzeko organoen barruan, goi mailako postuetarako emakumezko eta gizonezko hautagaiak proposatuz.

Osasuna eta hezkuntza

Parlamentuak kalitate handiko eta erraz eskuragarriak diren zerbitzuak eskatzen ditu sexu eta ugalketa osasunaren eta eskubideen arloan eta abortua eta antisorgailuak legez eta seguru, emakumeek beren gorputzak kontrolatzeko eskubidea dutela esanez. Sexu hezkuntzako programak ikastetxeetan ezarri beharko liratekeela dio testuak.

Genero ikuspegia EBn eta kanpoan txertatzea

Eurodiputatuek estatu kideei dei egiten diete komunikabideetan eta publizitatean emakumeen irudi orekatua eta ez estereotipatua sustatzeko. Europar Batasuneko europarlamentariek diotenez, EBn genero estereotipoei aurre egiteko ahaleginetako bat izan beharko litzateke ikastetxeetan LGBTI pertsonen aurkako jazarpenari eta aurreiritziei aurre egitea. Hezkuntzak eta ahalduntzeak ere zeregin garrantzitsua betetzen dute genero estereotipoei aurre egiteko eta genero diskriminazioarekin amaitzeko.
EBk eredu bat eman beharko luke genero berdintasunaren eta emakumeen eskubideen EBko mugen barruan eta kanpoan. Genero ikuspegia eta genero indarkeriaren aurkako borroka EBko kanpo, garapen eta merkataritza politikan integratu beharko liratekeela dio testuak.

Parlamentuak Batzordeari dei egiten dio genero ikuspegia, genero aurrekontuak eta genero inpaktuaren ebaluazioa arlo guztietan eta legegintzako proposamen bakoitzerako gobernantza maila guztietan sustatzeko. Era berean, estatu kideek genero dimentsioa sartu beharko lukete beren aurrekontuetan, gobernu programak eta politikak, baliabideen banaketan duten eragina eta gizonen eta emakumeen arteko berdintasunean duten ekarpena aztertzeko, dio testuak.

Etxeko indarkeria

EBko genero berdintasunaren estrategiak ez du huts egin behar # COVID-19 krisiak emakumeengan izan dituen ondorio kaltegarriei aurre egiteko

Argitaratutako

on

Europako Batzorde Ekonomiko eta Sozialak (KESE) Europako Batzordeari dei egiten dio Genero Berdintasunerako Estrategia berria berehala ezartzeko, COVID-19 pandemiaren genero-eragin kaltegarriari aurre egiten dion bitartean, dagoeneko genero-desberdintasun sozial eta ekonomikoak areagotu baititu, emakumeen aurkako indarkeria areagotuz. eta haien aurkako diskriminazio modu desberdinak.

Uztaileko osoko bilkuran onartutako iritzian, KESEk adierazi zuen Batzordeak ziurtatu behar duela Estrategiak krisiak genero berdintasunean izan ditzakeen ondorioak kontuan hartzen dituela. KESEk ere azpimarratu du COVID-19 krisiak genero ikuspegia estatu kideen berreskuratze neurri guztietan txertatzea eskatzen duela.

"COVID-19arekin, emakumeak gero eta indarkeria, pobrezia, diskriminazio modu anitz eta mendekotasun ekonomikoa izateko arriskua izan dute. Estrategia atzerapenik gabe gauzatu beharko litzateke, emakumeak pandemiaren prezioa ordaintzen jarrai ez dezaten", salatu du iritzia, Giulia Barbuccik, osoko bilkuran esan zuen.

iragarki

Barbucciren esanetan, KESEk onartzen du Batzordeak genero ikuspegia txertatzeko genero ikuspegia arlo guztietan eta politikak egiteko etapa guztietan txertatzeko duen ikuspegia. Horrek finantzak programatzeko mekanismoen gobernantza ere barne hartu beharko luke.

Pandemiak genero soldaten arteko desberdintasun nabarmenak azaleratu dituenez, KESEk oniritzia eman dio Batzordearen ekimenari, aurten bezain laster genero soldata gardentasunari buruzko neurri lotesleak ezartzeko eta horrelako ekimenen bat atzeratzea baztertu du.

Emakumeak osasun, gizarte arreta eta zerbitzuen sektoreko langile gehienak dira, eta horrek lehen lerroan jarri ditu pandemian zehar, eta horrek osasunerako arriskua suposatzen du. Emakumeek okupatutako lanpostuak ordainduak, gutxietsiak eta prekarioak izan ohi direnez, ezinbestekoa da gizarte aitorpen eta balio ekonomiko handiagoa ematea lanbide horiei, eta horrek soldata eta generoarekin lotutako beste hutsune batzuk murrizten lagunduko luke.

iragarki

COVID-19 krisiak lan bizitzaren orekaren aldeko neurriak finantzatu behar direla ere nabarmendu du, eta hori ez da askotan erruduna, estereotipo iraunkorrekin batera, ekonomian generoarekin lotutako hutsuneak direla eta.

Emakumeek oraindik ere zainketen erantzukizunak etxean hartzen dituzte, horrek jabekuntza soziala eta ekonomikoa biziki mugatzen ditu eta bidezko soldata eta pentsioak jasotzea eragozten die. KESEk gomendatzen du arreta sistemei buruzko ikuspegi sistematikoa egitea eta EBko estatu kideei eskatzen die haurtzaroko hezkuntza eta arreta zerbitzuen eskaintza, eskuragarritasuna eta kalitatea handitzeko ahaleginak egiten jarrai dezaten.

Iritzian, KESEk indar handia jartzen du emakumeen aurkako indarkeria desagerrarazteko, itxialdietan areagotu egin baita: "Etxeko indarkeriak igoera esponentziala izan du itxialdian zehar, eta ziberindarkeria gero eta mehatxu bihurtu da emakumeentzat. Estatu kideek ez dute tresnarik emakumeen eta nesken aurkako jazarpenari aurre egiteko, eta Batzordeak arazo arrunt honi buruzko proposamenak egin beharko lituzke ", ohartarazi du Indrė Vareikytė txostengileak.

KESEk Batzordeari eskatu dio indarkeriari eta sexu jazarpenari aurre egiteko ekimenak abiaraztea lantokian eta etxean eta behin eta berriz eskatu du emakumeenganako lineako jazarpena eta jazarpena legez kanpoko gorroto hitzaldia definitzeko.

KESEren arabera, gizarte zibileko erakundeek funtsezko zeregina izan dezakete emakumeen aurkako indarkeria prebenitzeko eta generoarekiko kultura sentikorra sustatzeko, sentsibilizazioa eginez eta praktika onak bilduz eta partekatuz. KESEk behin eta berriz proposatu du EB mailan larrialdi legezko funts bat ezartzeko, eta horrek laguntza emango die emakumeen eskubideak urratzen dituen legeria auzitegietan auzitan jartzen duten gizarte zibileko erakundeei.

Vareikytė-k hedabideek emakumeen aurkako aurreiritziak eragiten dituzten eta desberdintasun gehiago sortzen dituzten estereotipoak sortu eta iraunarazten duten paper garrantzitsua azpimarratu zuen. Bere esanetan, KESEk gaiaren ikuspuntu berri bat aldarrikatzen du - komunikabideak eta publizitatea - Genero Berdintasunerako Europako Institutuak (EIGE) argitaratutako Genero Berdintasunaren Indizean txertatzeko.

"Komunikabideek estereotipoak sortzeko eta betikotzeko duten ahalmena ez da gutxietsi behar eta horri aurre egin behar diogu. Generoaren irudikapena hedabideetan oraindik estereotipatuta dago, eta publizitate sektoreko egoera are okerragoa da. Publizitateak genero berdintasuna sustatu beharko luke. gizartean, eta ez alderantziz, askotan gertatzen den bezala ", esan du Vareikytė-k. Komunikabideek jokabide kodeak eta sexismoa legez kanpoko eta estereotipoak kaltetzea debekatzen dituzten beste neurri batzuk hartu beharko lituzkete.

Bere iritziz, KESEk beste neurri batzuk ere eskatu ditu genero-hutsune iraunkorrak ixteko beste alor batzuetan: estatu kideei eskatzen die neurri zehatzak har ditzala hezkuntza- eta karrera-orientazioa hobetzeko, hezkuntzan eta enpleguan genero-segregazioa aurre egiteko, eta horrek gaur egun neska eta gazte asko eragozten ditu. emakumeek ez dute ohiko bidezkotzat jotzen duten karrerako bidea aukeratzen KESEk, halaber, generoen hutsune digitala murrizteko ekintzak eskatu ditu eta emakumeak STEM, AI eta IKT sektoreetan sartzea bultzatu nahi dute, karrera-irtenbide hobeak dituztenak eta soldata hobea lortzeko agintzen dutenak.

Beste gabezia iraunkor bat da gizonezkoek eta emakumezkoek erabakiak hartzerakoan parte hartze orekaturik ez izatea. KESEk berriro ere eskatzen dio Kontseiluari korporazio zuzendaritza batzordeetan genero oreka hobetzeko zuzentarauaren inguruko eztabaidekin jarraitzeko.

Jarraitu irakurtzen

Etxeko indarkeria

Batzordeak animatzen ditu estatu kideek lan munduan indarkeria eta jazarpena ezabatzeko nazioarteko hitzarmena berrestera

Argitaratutako

on

Europako Batzordeak Kontseiluaren Erabakiaren proposamena onartu du lan-munduan indarkeria eta jazarpena ezabatzeko hitzarmena estatu mailan berresteko prozesua aurrera eramateko.

Hitzarmena, Lanaren Nazioarteko Erakundearen (OIT) Mendeurrenean onartua, 2019ko ekainean, laneko jazarpenari eta indarkeriari buruzko arau orokorrak ezartzen dituen nazioarteko lehen tresna da.

Nicolas Schmit Enplegu eta Eskubide Sozialetako komisarioak zera esan zuen: "Hitzarmen berria nazioarteko tresna oso beharrezkoa da indarkeriarik eta jazarpenik gabeko lantokirako eskubidea denon artean babesteko. Hartutakoan, Erabaki honek estatu kideei lagunduko die berretsi eta ezartzeko bidea ematen ".

iragarki

Berdintasuneko komisario Helena Dalli-k esan du: "Lanean emakumeen aurkako indarkeria guztioi eragiten digu, gehienetan biktimak noski, baina baita inguruko lankide eta taldeak ere. Nazioarteko Hitzarmena emakumeek eta gizonek laneko indarkeria eta jazarpena jasan ez dezaten konponbide legala da. Estatu kideei hitzarmena berrestera animatzen diet. Guztiok egin behar dugu lan, genero berdintasunerako benetako aldaketa lortzeko. "

Konbentzioak aitortzen du lanean indarkeria eta jazarpena giza eskubideen urraketa edo tratu txarrak izan daitezkeela, aukera berdintasunerako mehatxua sortuz. EBk ezin du OIT konbentzioak berretsi EB ez baita erakundeko kide, estatu kideek soilik konbentzitu ditzakete konbentzioak.

OIT tresnak EBko konpetentziak ukitzen dituenean, berretsi baimena duen Kontseiluaren erabakia beharrezkoa da. emakumeen aurkako indarkeria Europar Batasuneko Oinarrizko Eskubideen Agentziak burututa, EBko 1 emakumetik 2ek esan du gutxienez behin sexu jazarpena izan dutela 15 urtetik hona. Sexu jazarpen guztietatik, salatutako kasuen% 32an, egileak emakumearen lanarekin zerikusia zuen norbait zen (lankidea, nagusia edo bezeroa).

iragarki

Hitzarmenaren inguruko informazio gehiago BIT-en eskuragarri dago  .

Jarraitu irakurtzen

Etxeko indarkeria

#IstanbulKonbentzioa - Estatu kide guztiek berretsi behar dute atzerapenik gabe, esan dute eurodiputatuek

Argitaratutako

on

Emakumeen aurkako indarkeria amaitzeko, eurodiputatuek EBko kideei eta estatu kide guztiei Istanbulgo Hitzarmena berresteko eskatu die.

Legegintzaz kanpoko ebazpenak, aldeko 500 botoz, 91 kontra eta 50 abstentzioz onartutakoa ostegunean (azaroak 28), Kontseiluari eskatzen dio EBren berrespena premiazkoa dela "emakumeen aurkako indarkeria prebenitzeko eta borrokatzeko konbentzioa" berrestea, hau ere ezaguna gisa Istanbul Convention. Sinatu duten baina oraindik berretsi ez duten zazpi estatu kideei –Bulgaria, Txekia, Hungaria, Lituania, Letonia, Eslovakia eta Erresuma Batua– eskatzen diete atzerapenik gabe.

Europarlamentariek zenbait herrialdetan Hitzarmenaren aurkako erasoak eta kanpainak gaitzesten dituzte, beren edukiak publikoki nahita gaizki interpretatzea eta faltsuan aurkeztean oinarritzen direla.

Eurodiputatuek Batzordeak genero indarkeriaren aurkako borrokari lehentasun gisa gehitzea eskatzen diote hurrengo Genero Europako Estrategian. Era berean, Batzordeari eskatzen diote genero indarkeria mota guztiei aurre egiteko egintza juridikoa aurkezteko - lineako jazarpena eta ziberindarkeria barne - eta emakumeen aurkako indarkeria EBk aitortutako delituen katalogoa.

iragarki

Estatu kide guztiek ziurtatu beharko dute Hitzarmena behar bezala ezartzen eta betetzen dela, zerbitzu egokiei finantzazio eta giza baliabide egokiak banatuz. Biktimen aurrean diharduten profesional guztiei (magistratuak, medikuak, poliziak ...) prestakuntza egokia eskaintzea ezinbestekoa da bereziki.

PEk 193.6 milioi euro bideratzeari dagokionez bere jarrera ere azpimarratu du genero-indarkeriaren aurkako borrokan eta Eskubide eta Balioak programa.

Aurrekariak

iragarki

Europako Kontseiluak 2011n onartutako Istanbulgo Hitzarmena 2014an sartu zen indarrean eta 2017ko ekainean sinatu zuen EBk. Nazioarteko horrelako lehen tresna da. Berresten duten estatuek arau integral eta juridikoki lotesleak bete behar dituzte. genero indarkeria prebenitu, biktimak babestu eta egileak zigortu.

Baten arabera 2014 Oinarrizko Eskubideen Agentziaren inkesta, EBko hiru emakumetik batek 15 urtetik hona indarkeria fisikoa eta / edo sexuala jasan du. Emakumeen% 55 sexu-jazarpen modu bati edo gehiagori egin behar izan die aurre (% 11% ziber-jazarpena jasan dute). Hogeitik batek bat bortxatu dute.

Informazio gehiago

Jarraitu irakurtzen
iragarki
iragarki
iragarki

Modako